朴觅鑫咨询：“深耕金融地产行业，专注人力资源服务”。提供猎头、培训、咨询、和量身定制服务。
经过5年的发展，2017年是朴觅鑫的稳步发展之年，目前已经在稳妥地又向前迈了一步，每个月都有新的进步，所以我们需要更多的伙伴来加入我们，9月份的招聘计划圆满完成，10月份新增需求2人，只要你是喜欢做猎头的，你身边有真正喜欢做猎头的伙伴，就让你/他大胆地放马来砸简历吧！！！重要的事说三遍！砸简历！砸简历！砸简历！
欢迎内部外部一起来推荐
红包来了啊！
如果能帮我们推荐想做猎头的朋友（通过此渠道自荐同样享受推荐奖金），朴觅鑫会按照公司内部推荐奖金制度予以答谢！！！具体红包金额：
实习生-奖金500元；
r/ac-奖金2000元；
c/sc-奖金4000元；
teamleader-奖金6000元。
一、关于我们
公司全称：上海朴觅鑫企业管理咨询有限公司
公司地址：上海市宝山区呼兰西路卓越时代广场
公司网址：pmxin
公司招聘岗位：猎头顾问
薪酬情况：正常（第一年8w；第二年16w；第三年30w）
如有意向可以投递简历至：zengzy@pmxin
二、我们给你
优秀的的管理层：老板是国内两家著名集团人力资源副总裁出身，资源人脉广泛；合伙人是复旦大学优秀毕业生，专业非常强，也非常懂如何能够快速提升猎头顾问。
清晰的职位通道：寻访员-顾问助理-顾问-资深顾问-团队长-合伙人，清晰的职位通道，稳定发展型公司，机会较多。
优质的客户资源：深耕金融、地产行业，既有传统大集团、大公司，又有发展期大平台小公司，行业top级客户资源。
更多的学习内容：公司擅长从公司顶层设计到班子搭建，除接触猎头招聘外，还有机会接触人力资源其他模块（绩效管理、薪酬福利、培训等），对未来发展提供多条线选择。
三、薪资情况
结构：基本薪资+绩效薪资+奖金提成+福利补贴+其他额外奖励
奖金制度：提成最低22%，最高可达47%
年总薪：
正常轨迹（第一年8w+；第二年16w+；第三年30w+）；
优秀人才轨迹（第一年15w+；第二年30w+；第三年50w+）；
非人类轨迹（第一年30w+；第二年100w+）。
四、福利福利
薪资：底薪有保障，初期从4000-10000不等，年平均加薪幅度在20%左右
做事业：快速晋升（寻访员-顾问助理-顾问-资深顾问-团队长），每季度调整
简单：公司人际关系简单，倡导内部协作，互助氛围浓
分享：每周分享，例会分析、培训案例分享
培训：周周有培训，培训有计划，百万顾问系列培训，如何让你快速成为百万顾问
保险：每年为员工购买商业保险
生日：员工生日必有惊喜福利
放松：一年不低于四次旅游、活动时间
报销：提倡面对面见候选人、客户，相关费用可报销
体系：公司有完善的规章、流程、体系等，帮助伙伴们更快速的成长
五、工作模式
专注：朴觅鑫每位顾问都有自己擅长的行业、职能，我们的目标是成为行业、职能专家
领域：行业有银行、证券、融资租赁、信托、基金、商业地产、商业管理、资产管理等；职能有产品、运营、风控、投资、财务、销售、业务、人事等，当然还有新的等着你来开辟
效率：拥有【猎头新人六个月入职培训时间表】【百万顾问流程体系化工作时间表】，帮助你养成良好时间规划，提高工作效率
提升：360顾问是我们对伙伴的预期规划
六、我们需要
有人力资源专业背景，人力资源从业者，对人力资源行业感兴趣的人；
愿意与他人沟通，并希望在沟通上有所进步，持续经营自己的人脉圈；
有责任心，有感恩心，乐于帮助别人；
善于学习，深度了解这个行业和所负责的职能；
有过招聘、销售、客服工作或实习经验者；
高执行力，明确的事情要按时完成，说到做到！不达目标不罢休！
七、写在最后
会经常加班，没有多少个人自由时间，候选人白天不怎么方便交流，一般晚上时间相对方便。
经常遭受摧残，花了2周时间好不容易找到一个人，最终可能不去上班。
每天要打很多电话，发现一个不错的人选，还要想尽各类方法说服他去考虑新机会。
猎头的工作流程涉及几十个，任何一个细节没控制好都可能导致跑单，所以需要细心。
为了那临门一脚的喜悦需要勇气、耐力、体力、脑力、心力等各种力量的配合才能实现。
如果你觉得这些困难都不是问题，那么恭喜你，2年后，你一定会为了你今天的选择而自豪！